Вопрос о том, как разобраться в себе, слишком сложен для того, чтобы дать на него однозначный и исчерпывающий ответ. Это вопрос не только психологический (хотя большинство людей именно с этим вопросом приходят к психологу), но и философский. Ответ зависит от того, что заставило человека задаться этим вопросом. Один вопрос – множество ответов Что послужило причиной Продолжить чтение
Конфликт
Конфликт — столкновение противоположно направленных целей, интересов, позиций, мнений или взглядов оппонентов или субъектов взаимодействия (=> конфликт, внутриличностный). В основе любого конфликта лежит ситуация, включающая:
либо противоречивые позиции сторон по какому — то поводу;
либо противоположные цели или средства их достижения в данных условиях;
либо несовпадение интересов, желаний, влечений оппонентов, и пр.
Конфликтная ситуация содержит субъектов возможного конфликта и его объект. Но, чтобы конфликт начал развиваться, необходим инцидент, когда одна из сторон начинает действовать, ущемляя интересы другой стороны. Если другая сторона отвечает тем же, конфликт переходит из потенциального в актуальный; далее он может развиваться как прямой или опосредованный, конструктивный стабилизирующий или неконструктивный (-> конфликт продуктивный; организация: конфликт: тип). Как субъект взаимодействия в конфликте может выступать и отдельное лицо (конфликт внутриличностный), и несколько лиц (конфликт межличностный). В зависимости от конфликтной ситуации выделяются конфликты межгрупповые (-> дискриминация межгрупповая), межорганизационные (-> конфликт организационный), классовые, межгосударственные. В особую группу выделяются конфликты межнациональные (-> отношение межэтническое).
Вместе с тем как в обществе, хоть и постепенно, но в лучшую сторону изменяется отношение к психологам и психологии, все больше количество людей интересуется психологической литературой. Какие книги по психологии стоит прочитать каждому человеку, направленному на развитие собственной личности и повышение психологической культуры? Книга – психолог В наши дни книги по психологии читают не только Продолжить чтение
Многие люди считают, что заработная плата – это единственная достаточная мотивация трудовой деятельности. Конечно, хорошая зарплата является прекрасным стимулом к продолжению работы, даже если должность не по душе, но все же деньги – не главное в жизни человека. Люди увольняются с работы, даже когда их зарплата достаточно высокая. К примеру, когда их не уважают или Продолжить чтение
В жизни нередко случается, что взгляды, мнения, интересы и цели двух людей не совпадают. Даже близкие люди ссорятся и конфликтуют. Стоит ли говорить о конфликтах, которые возникают в рабочем коллективе, где люди трудятся в условиях конкуренции и борьбы за «место под Солнцем». Общие понятия о конфликте Для рабочих коллективов конфликты – частое и нормальное явления. Продолжить чтение
Вокруг каждого из нас находиться множество людей разных по характеру и темпераменту. Иногда родственники, коллеги и просто знакомые имеют такой характер, что общение с ними становиться очень сложным. Удовлетворение от такого общения не происходит, а вот моральное напряжение в таких случаях гарантированно. Существует несколько психотипов таких людей и определенные способы общения, далее они представлены. Типы Продолжить чтение